富邦金（2881）日前完成公開收購日盛金（5820），預估最快年底合併，為了爭取保障工作權，日盛金工會4月12日成立至今加入人數近1600人，高達銀行以外員工數的82%，盼透過工會力量，向富邦金發聲。
面臨即將到來的合併，日盛金員工目前已組成兩個工會，包括先成立的日盛銀行工會，以及「日盛金控暨其子公司企業工會」（簡稱日盛金工會），後者成立目的在為銀行以外的子公司員工權益發聲。
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日盛金控工會理事長劉漢洲表示，工會4月12日成立，初期推動員工加入過程困難重重，當時會員人數僅600餘人，占銀行以外總員工人數比重僅31%，不過到4月底、5月初，員工加入意願轉趨踴躍，人數快速增加。
劉漢洲指出，截至今天，統計日盛金控工會人數近1600人，換算已占銀行以外總員工數的82%以上，顯見全體員工團結一心，希望透過工會力量對「富爸爸」（富邦金控）發聲。
對工會主要訴求，劉漢洲表示，最主要是爭取工作權，合併後日盛金員工也許無法繼續待在原本職位工作，希望在這種情況下，薪資、待遇也不能打折，確保工作權被保障；若萬不得已，也要有優退、優離方案，但強調希望優先保障工作權，不要走到最後這步。
日盛金工會也公開感謝日盛證券董事長唐承健，在工會成立期間大力支持，讓所有員工知悉工會成立一事，鼓勵員工爭取自身權益。
日盛金工會表示，日盛證券成立近60年，一路上公司和全體員工共同打拚，業績逐年成長，直至今日有此優異佳績，為全體員工多年來辛苦努力成果，全體員工才是公司最大價值所在，非一人所成就；未來將併入富邦金控體系，工會將秉持保障會員權益原則，與富邦金進行協商。
