經濟日報 記者江睿智／台北報導
農曆年假下月到來，因可能適逢雇主發薪日，勞動部建議雇主儘量在連假期前，提前發放薪資，讓勞工好好過年；至少，雇主也要按照原定的日期，準時發薪，才符合法令規定。
今（2024）年農曆除夕是2月9日，以及春節（大年初一至初三），即2月10日至12日為《勞動基準法》規定應放假之日（即俗稱之國定假日）。依規定，若僱用勞工人數如在250人以上的事業單位，至遲於次月10日給付，換言之，2月春節連假期間可能適逢部分事業單位的發薪日。
勞動部提醒，工資給付日如遇假日，採金融機構轉帳給薪的事業單位，可提前辦理預約撥薪的作業，即使假日，仍可如期入帳；採現金方式給薪的事業單位，也建議雇主，疼惜勞工提前發放薪資，如未能提前發放，至遲亦應於原約定的工資給付日給付，不得逕自延後給付。
