因應基本工資自明(110)年1月1日起，由每月23,800元調整為24,000元，「勞工保險投保薪資分級表」、「勞工退休金月提繳分級表」配合同步修正，並自明(110)年1月1日實施。勞保局為減輕投保(提繳)單位行政作業負擔，將主動辦理投保薪資(月提繳工資)逕調作業，預估勞保逕調人數約288萬餘人，勞退逕調人數約116萬餘人，投保(提繳)單位不須另行申報。

新修正投保薪資分級表修正內容，將原109年度適用的分級表第1級23,800元刪除，原第2級24,000元遞移為第1級，其餘投保薪資金額均未修正並依序遞移，修正後分級表計15級。另外，職業訓練機構受訓、部分工時、庇護性就業身心障礙等被保險人之薪資報酬未達基本工資者，月投保薪資等級、金額及月投保薪資下限均維持原規定未變動。至勞工退休金月提繳分級表，原23,800元等級刪除，應適用24,000元等級，其餘維持不變。

勞保局表示，將針對109年12月份月投保薪資(月提繳工資)為23,800元之所有被保險人 (包括部分工時、庇護性就業身心障礙、職業訓練機構受訓及職業工會低收入會員等被保險人）及提繳勞工退休金者，自明(110)年1月1日起辦理逕調投保薪資(月提繳工資)至24,000元，保險費(勞工退休金)並自當日起按調整後金額計收。相關逕調事項，將於109年10月份繳款單背面印製通知函通知投保(提繳)單位(預計109年11月25日前寄發)，並於e化服務系統公告。

勞保局為便利投保(提繳)單位辦理保費扣繳及勞工退休金計收事宜，明(110)年適用之「勞工保險投保薪資分級表」、「保險費分擔金額表」及「勞工退休金月提繳分級表」，已放置於勞保局全球資訊網(https://www.bli.gov.tw/)首頁「大家常用的服務」「常用書表下載」專區，歡迎民眾下載使用。