全球掀起生成式 AI 風潮，為人類生活帶來便利的同時，各界開始出現是否會取代人力的聲浪，但是 AI 真的會取代人類的工作嗎？1111 人力銀行公關總監陳尹柔表示，儘管 AI 的應用取代部分職務，同時也出現不少新興職缺，帶動 AI 相關職缺快速成長，季增約 4.48%。
陳尹柔表示，AI 帶起的新興職缺很多，目前 1111 人力銀行的資料庫顯示，AI 相關職缺成長快速，單單從今年第一季到第二季，工作機會數就從 39,180 個成長到 40,935 個，成長幅度 4.48%，而且求職端的熱度穩定上升，瀏覽成長率 3.79%。
1111 人力銀行調查指出，上班族心目中最感興趣的職缺，包括大數據專家 34.5%、網路輿情分析 30.1%、虛擬實境設計師 28.6%、AI 詠唱師/溝通師 27.2%，以及遙控無人機駕駛 26.4%，帶動 AI 相關職缺快速成長。
陳尹柔指出，生成式 AI 如同雙翼，為企業開啟新的想像，從製造端生產流程的優化、企業經營行政流程的提升，到產品的創新設計、行銷，甚至客戶維護都可以藉由 AI 的應用帶來更高效率的流程，但 AI 的發展並非完全取代人類工作，許多職位仍需要人類的創造力、情感智慧和人際交往能力。
陳尹柔強調，隨著生成式 AI 掀起的風潮，未來應當藉由人機協作的新模式，善用生成式 AI 來提高工作效率、創造價值與改善客戶體驗，因此重要的是培養和發展人與機器共存的能力，以適應未來工作環境的變化。
（首圖來源：科技新報）
從這裡可透過《Google 新聞》追蹤 TechNews
