歷經艱難的一年後，高盛執行長大衛‧所羅門（David Solomon）2022 年的薪酬調降 29% 到 2,500 萬美元，包含 200 萬美元的基本工資和 2,300 萬美元的浮動薪酬，其中有 1,610 萬美元為限制性股票。
過去一年，高盛經歷股票重挫和獲利滑落，其投資數十億美元的消費者銀行業務平台 Marcus，已在過去 3 年累積稅前虧損高達 38 億美元，今年高盛還啓動有史以來最大規模的裁員行動，計畫削減約 3,200 個職位。
總部位於紐約的高盛，所羅門的薪資雖然很高，但比 2021 年的薪資降低約 29%，包含 200 萬美元的基本工資和 2,300 萬美元的浮動薪酬，而其中大部分獎金有 1,610 萬美元，以與業績指標掛鉤的限制性股票來發放，其餘部分則以現金支付。
高盛主要受到美國聯準會（Fed）升息影響，衝擊全行業資本市場活動放緩，但所羅門也面臨著自己的一系列問題，近幾個月來，高盛被迫縮減其在消費金融領域的雄心，並在兩輪縮編中，解雇近4,000 名員工。
所羅門 2021 年是美國大型銀行中薪酬最高的執行長之一，當年度總收入約 3,500 萬美元，並與摩根史丹利執行長詹姆斯·戈曼（James Gorman）持平，其 2022 年薪酬減少 10% 至 3,150 萬美元，而摩根大通執行長傑米·戴蒙（Jamie Dimon）的薪酬則維持 3,450 萬美元不變。
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