招募新血不間斷!台電明年再招考700多名僱用人員
台電表示，未來三年有近4000名員工退休(含僱用人員與職員)，且面臨能源與電業轉型雙重挑戰，因此亟需持續招考新血，填補人力缺口、落實技術及實務經驗的傳承，台電已連續五年招考，年年錄取超過700人，積極培育新進人員專業知識與技術、避免人力斷層。
現任職於台電綜合研究所擔任財產管理員的安從惟，畢業於新竹教育大學教育系，大學畢業前就關注台電招考訊息並決定報考「綜合行政類」。該類別107年有多達12000名考生，報考錄取率僅0.79%。安從惟強調每天都有固定的讀書時間，且該時段不開手機，只為專注增強實力，達成自己的目標。另外針對申論題應答，安從惟透漏，關注台電官網了解重大事件與活動相關訊息，是她拿高分的秘訣。就職滿一年的安從惟表示，不需要特別擔心跨科系就業的問題，除了學長姊會耐心教導外，公司也會安排完善的在職訓練課程，所以能夠很快融入工作環境、掌握核心技能。
台電說明，招考詳細資訊以甄試簡章公告內容為準，招考甄試簡章（含詳細類別及名額）預定於明年1月8日上網公告， 5月9日於台北、台中、高雄及花蓮4個考區共同舉行考試。有志趣者屆時可至甄試網站(https://recruit.taipower.com.tw)或台電網站查閱。
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