上市公司雷科董事會日前已通過辦理「員工持股信託」案，並由元大銀行為其規劃辦理，在此次的員工持股信託契約中，約定每月自員工薪資提撥自提金，加上公司提撥的獎勵金，一併交付元大銀行信託管理，長期投資雷科公司股票，達成員工與公司共榮目的，共謀企業永續經營發展。
元大銀行在員工福利信託方面具多年實務經驗，因此也獲雷科屬意委任辦理；元大銀對雷科的營運現況說明，該公司成立30年以來，已成為被動元件捲裝材料、半導體及雷射設備等全球性銷售通路服務及設計製造商，據點分布於台灣、大陸、新加坡，全球約有三百位員工，而在近期全球半導體動能強勁的情況下，雷科公司在半導體相關應用產出也持續擴大，預期今年半導體設備出貨量將大幅成長。
對於董事會通過辦理員工持股信託，雷科公司董事長鄭再興表示，雷科公司在規劃公司未來發展藍圖時，非常重視員工各方面福利和對公司的向心力，同時落實「family」的概念，將員工當成家人，堅持做良心企業，平時也時常提供學校獎學金、參與公益贊助回饋社會，均與主管機關近期推動的企業永續經營方向不謀而合。
元大銀分析，本次雷科透過辦理「員工持股信託」，由公司提撥獎勵金的方式，不僅可落實照顧員工，提高員工對公司的向心力，更讓雷科公司員工可藉由「員工持股信託」成為雷科公司的股東，與公司共享營運獲利，讓員工長期參與公司經營成果，為員工累積財富，作為員工未來退休生活的第三支柱，使員工退休後更得以經濟自主，保障退休生活，公司亦可達到留才攬才效果，共創勞資雙贏局面。
雷科公司董事長鄭再興也強調，長期以來一直堅信人才是公司發展的基石，員工是公司最重要的資產，透過本次「員工持股信託」的執行，讓員工定期投資公司股票，成為公司股東，不僅未來更能戮力創造公司盈餘，亦可讓員工分享公司利潤，落實公司企業核心文化，強化勞資夥伴關係，創造值得信賴的品牌形象。
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